【防災士が解説】防災×兼業｜地域力を高める公務員の新たな役割

公務員の兼業解禁は、防災の現場にも新しい可能性をもたらします。現場経験を持つ消防士や防災士が兼業として地域活動や防災指導に関わることで、地域防災力を飛躍的に向上させることが可能です。

■① 兼業解禁とは何か

兼業解禁は、公務員が本務に支障をきたさない範囲で副業や社会貢献活動を行える制度です。防災分野では、消防士や地方公務員が兼業として防災教育や地域訓練に参加できます。

兼業によって、公務員の専門知識や現場経験が地域に直接還元されます。地域住民は正しい避難方法や応急対応を学べ、自治体の災害対策の質も向上します。

兼業者は避難訓練や防災ワークショップを実施可能です。自律型避難の考え方や避難服の使い方など、実際の災害を想定したリアルな体験を地域住民に提供できます。

兼業公務員が訓練指導を行うことで、地域内に災害対応の即戦力が生まれます。住民同士で連携する能力が高まり、避難行動の迅速化や二次災害の防止につながります。

防災士や消防士は現場でよく見る誤解を解消できます。例えば、避難服の着用や避難所での行動の誤認、避難経路の理解不足など、現場経験に基づく指導で改善が可能です。

兼業者は行政では言いにくい現場の課題や改善点を住民に伝える役割も果たせます。建物の危険箇所や設備の問題点を具体的に指摘し、改善策の検討に活かせます。

兼業解禁により、防災教育が学校、企業、地域コミュニティに広がります。公務員の専門性を活かしながら、地域住民の参加意欲を高めることができます。

公務員が地域活動に参加することで、住民との信頼関係が深まります。災害時の協力体制も強化され、自治体全体の防災力が底上げされます。

兼業解禁は、単なる副収入の手段ではなく、防災教育や地域防災力向上の起爆剤となります。現場経験を持つ公務員が地域に参加することで、住民の安全意識と即応力を飛躍的に向上させることができるのです。防災士としての現場経験を活かし、地域防災の新しい形をつくることが可能です。